Glücklich sein, Spaß an der Arbeit haben und eine dynamische Schnittstelle mit Kunden etablieren, um sie bei ihrer internationalen Entwicklung zu unterstützen.

STRATEGISCHE HAUPTZIELE

Brains Corporate Identity, Strategie und Arbeitsethik beeinflussen sämtliche Aktionen und lassen sich wie folgt zusammenfassen: starkes Engagement für die Bedürfnisse von Personen, Gruppen, Unternehmen und Organisationen, die das Ziel haben, Kompetenzen und Kulturverständnis zu erweitern und Zugang zu einem innovativen und professionellen Service für Unternehmensberatung und Geschäftsentwicklung zu erhalten. All dies mit dem klaren Ziel, auf individueller Basis Verbesserungen zu erzielen und die Entwicklung persönlicher sowie unternehmerischer Ziele zu fördern.

Während des gesamten Prozesses steht die Einzelperson bzw. der Kunde stets im Mittelpunk. Unser Streben geht dahin, unsere Mission so zu erfüllen, dass der Kunde voll einbezogen ist und sichergestellt ist, dass die zu durchlaufenden Prozesse auf persönlicher und professioneller Ebene sowohl Nutzen also auch Vergnügen bringen.

Der Sitz von Brain im Nordwesten Englands ist unserer Meinung nach von großer Bedeutung für seinen nationale und internationale Reichweite.

Liverpools lange Handelstradition ist historisch belegt und sein nach John Lennon benannter Flughafen wie auch der nahe gelegene Flughafen von Manchester schaffen beste Bedingungen für Handelsbeziehungen mit der ganzen Welt. Der Akzent liegt auf dem 21. Jahrhundert und auf den finanziellen und wirtschaftlichen Dienstleistungen dieser Städte, die in der ganzen Welt auch für Pop-Kultur und Fußball bekannt sind – und Sinnbilder für die Entwicklung des Handels auf internationaler Ebene.

Über seine nationalen und internationalen Netzwerke kann Brain die Vorzüge seiner Kontakte zu regionalen Behörden, Institutionen und Organisationen zum Vorteil der Marktentwicklung nutzen.

Der Nordwesten ist ein vorzüglicher Standort für Beruf und Freizeit, wobei sich diese Lebensbereiche hier weitaus besser miteinander verbinden lassen als in dichtbevölkerten Stressregionen.

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